El paro de 48 horas fue
contundente. Así lo evaluó un muy nutrido Congreso de Delegados
reunido en la CTA Nacional el sábado pasado con casi 40 seccionales
presentes y con mandatos de asambleas en su inmensa mayoría.
Se realizaron acciones
regionales y locales en diversos puntos de la provincia reflejadas en
nuestra web y que los respectivos congresales evaluaron como de
fortalecimiento al plan de lucha. Las actividades en el hospital
Fiorito, la peatonal de Lomas de Zamora y en los hospitales San
Martín y Sor María Ludovica de La Plata, entre otras, dan cuenta de
ello. El Congreso fue claro y unánime en el rechazo formal a la
última propuesta salarial y a la falta de avances en los puntos de
nuestro reclamo integral. Pese a que la situación se viene tensando
debido a los lineamientos políticos oficiales, incluyendo los
intentos, fracasados, de debilitar nuestras medidas con
intimidaciones, circulares y pedidos de “listas negras” de
huelguistas, el Gobierno tuvo que llamar a una nueva reunión
paritaria para el próximo miércoles 28. Sin dudas, producto de la
firmeza del plan de lucha de CICOP, la convocatoria ha sido posible.
Por eso, salimos a apuntalar esa reunión con un nuevo paro de 48
horas.
Un marco conflictivo
El nuevo paro se da en un
marco favorable de luchas confluentes. La CTA Provincia de Buenos
Aires convoca a paro provincial. Nuestra FeSProSa resolvió un Paro
Nacional de Salud, con medidas de acción directa y distintas
expresiones en todo el país. Hay paro nacional de ATE, igual medida
de Judiciales y de los gremios docentes agrupados en la CTERA, y
otros sectores, como la Federación Docente/CTA. Pese a las
dificultades para articular un acto unificado, el 27 habrá actos y
marchas que serán expresión de los reclamos de los trabajadores y
trabajadoras estatales de los servicios públicos.
Nuestra medida tiene como
telón la reunión del Confederal de la CGT unificada y los debates
por el necesario paro nacional que, por el tenor de la resolución
del evento y las declaraciones posteriores de sus dirigentes, está
todavía en veremos.
Vamos a la paritaria del
28/9 a ratificar nuestro pliego integral. Asimismo, esta semana se
retomará la Mesa Técnica previsional y allí bregaremos por
progresar en forma definitiva en un tema sensible en el que no hubo
nuevos avances. Insistiremos en la correcta aplicación del Decreto
de Desgaste.
Despidos
en Salud
La mesa de Salud que
debía reunirse el jueves 22/9 se interrumpió abruptamente al
conocerse que se estaban produciendo despidos en los programas SUMAR
y RESAPRO del Ministerio de Salud. Nuestra delegación, junto a la de
ATE, reclamó y exigió al Subsecretario de Coordinación
Administrativa, Gustavo Reija, quien encabezaba la reunión, la
reincorporación de los compañeros. Ante la negativa siquiera a
tratar el punto, nos sumamos a la movilización de protesta en curso
y pasamos a exigir una nueva y pronta mesa.
Resoluciones del
Congreso:
Rechazar
la última oferta salarial oficial por insuficiente y ratificar
nuestra propuesta de carácter integral.
Paro
activo de 48 horas durante los días 27 y 28 de setiembre.
Movilizar
el martes 27, en conjunto con CTA Provincia, ATE Nacional y
Judiciales a Plaza Congreso, concentrando a las 12 hs. en 9 de Julio
y Avda. de Mayo.
En el
marco del paro nacional de FeSProSa, participar con una delegación
de la marcha por los derechos previsionales, a las 10.30 hs, desde
Callao y Perón hasta Plaza Congreso.
Ratificar
el repudio al despido del profesional precarizado más antiguo del
hospital Posadas
y a las violaciones a la libertad sindical. Exigir su
reincorporación. Enviar desde el CDP y todas las seccionales notas
a la Dirección del hospital Posadas y al Ministro Lemus con estos
reclamos.
Repudiar
las cesantías del Ministerio de Salud provincial y reclamar la
inmediata reincorporación de los compañeros/as despedidos/as.
Repudiar
y realizar una presentación ante el Ministerio de Trabajo por las
intimidaciones realizadas por el Ministerio de Salud durante los
días de paro (planillas, circulares, listas negras, etc.) exigiendo
el pleno respeto a nuestro derecho de huelga.
Reclamar
por el cumplimiento del compromiso ministerial de ampliar la
convocatoria en los concursos de ingreso a la Carrera.
Ratificar
que toda eventual modificación a la reglamentación de las
residencias y todo lo relacionado con las condiciones de trabajo del
sector, será discutido con los residentes y deberá ser aprobado en
paritarias.
Pasar a
cuarto intermedio el XLIV Congreso de Delegados, realizar asambleas
el jueves 29/9 y convocar a una nueva sesión del Congreso para el
viernes 30/9, a las 9.30 hs, en CTA Nacional.
CONGRESO DE DELEGADOS: Viernes 30/9 a las 9.30 hs, en
CTA Nacional, Lima 609 - CABA
JORNADA DE
DEBATE SOBRE LA “COBERTURA ÚNICA DE SALUD” (CUS)
El viernes 23/9 se llevó
a cabo en la sede de CTA Nacional la primera jornada de debate
sanitario alrededor de la “Cobertura Única de Salud” (CUS)
anunciada por el presidente Macri en el mes de agosto. Hubo una
importante presencia de seccionales y residentes. Se definió esta
medida como punta de lanza de una nueva ofensiva privatizadora acorde
a los lineamientos del Banco Mundial cuyos trazos gruesos el Gobierno
está delineando. Se ratificó la visión inicial expresada en el
comunicado de CICOP al momento de la presentación del plan, sobre
todo en lo que hace a la segmentación de la población según
capacidad de pago y el intento de comprar gobernabilidad a través
del reparto de varios miles de millones de pesos a sus
circunstanciales aliados de la CGT. Acordamos editar un primer
documento que abra una campaña a definir para oponernos a esta
política y formular nuestra propuesta hacia un sistema único de
salud pública, universal, gratuita y de calidad.
SECCIONALES
PROVINCIALES
Acciones
regionales en el marco del paro del día 22/9
Acto en
el Hospital Fiorito con las seccionales Narciso López y Evita de
Lanús, y Presidente Perón de Avellaneda
Radio abierta en el
Hospital San Martín de La Plata
Radio
Abierta: Hospitales Gandulfo, Oñativia, Esteves, Meléndez, Hospital
Municipal Alende y Centros de Atención Primaria de Lomas de Zamora
Maternidad Carlotto de
Moreno
Hospital Ludovica de La
Plata Hospital Larrain de Berisso
HOSPITAL
PIÑEYRO DE JUNÍN: COMUNICADO DE PRENSA EN REPUDIO A PROVOCACIONES Y
AMENAZAS
Reproducimos
comunicación de la CTA Autónoma local y nuestra seccional
denunciando grave hecho:
Desde
la Central de Trabajadores de la Argentina Autónoma (CTA-A) y la
seccional Junín de CICOP manifestamos nuestro absoluto repudio y
preocupación ante las amenazas y agresiones que sufrió el mediodía
del pasado día jueves 22 de septiembre el representante sindical de
la CICOP Dr. Adrián Pérez, en las inmediaciones del Hospital
Interzonal de Agudos “Abraham Piñeyro” de nuestra ciudad.
Evidentemente,
dichas amenazas pretenden generar temor, tanto en el Dr. Pérez como
así en otros compañeros trabajadores del nosocomio que han venido
realizando denuncias a los fines de que el Ministerio Público Fiscal
y la Justicia investiguen presunto hechos de corrupción y
malversación de fondos públicos de la anterior dirección a cargo
de dicha institución sanitaria.
Informamos a la comunidad que la
denuncia por amenazas fue radicada en la Comisaria Segunda el mismo
día y solicitamos públicamente a las autoridades se implementen las
medidas necesarias para resguardar la integridad física del Dr.
Adrián Pérez, como así del personal del nosocomio en general, ante
hechos de tal gravedad. A su vez, peticionamos a los
funcionarios a cargo de las causas penales iniciadas por el
mencionado profesional y su organización sindical, se actúe con la
celeridad del caso los fines que se haga justicia resguardando el
patrimonio de nuestro tan querido Hospital.
SECCIONALES
MUNICIPALES
NECOCHEA:
VIOLAN DERECHOS ESENCIALES DE LAS Y LOS TRABAJADORES
Se vivió una semana
difícil en los hospitales y centros de salud municipales de
Necochea: tuvieron que hacer paros para lograr que les terminaran de
abonar sus salarios y sufrieron todo tipo de amedrentamientos desde
los medios de comunicación.
Evidentemente, los
funcionarios municipales atrasan dos siglos; por lo menos, en lo que
se refiere a conocimientos sobre legislación laboral. Además de no
cumplir con su función de administrar las finanzas y garantizar el
derecho al salario de las y los trabajadores, salieron a los medios a
decir que los profesionales no tienen derecho a sindicalizarse. Con
un tono autoritario, propio de épocas dictatoriales, afirmaron que
nuestra seccional “no existe” y que, por lo tanto, no puede ni
reclamar ni hacer huelgas. Como si esto fuera poco, el Intendente
López firmó un decreto prohibiendo que se le realice a nuestras
afiliadas y afiliados el descuento de la cuota sindical, cercenando
otro legítimo derecho.
La seccional llamó
inmediatamente a una nueva asamblea y salió a los medios a denunciar
la persecución que padecen y la conducta antisindical de los altos
funcionarios. Por su parte, el Consejo Directivo Provincial de CICOP
reiteró el apoyo incondicional a los reclamos e iniciará las
acciones legales pertinentes para garantizar el cumplimiento de todas
las normas vigentes.
SAN
PEDRO: PAROS POR SALARIOS Y RECLAMOS PENDIENTES
Comenzaron a realizar los
paros junto a los hospitales provinciales con el fin de que cumplan
con todo lo adeudado, incluyendo el retroactivo y la actualización
de Agosto.
Representantes del CDP
viajaron hasta allí y mantuvieron una reunión con los dirigentes
locales para expresar el apoyo del gremio a los reclamos:
PAGO DE SUELDOS EN TIEMPO Y FORMA (ya que en
la actualidad se cobra en dos veces, entre el 17 y 25 de cada mes).
RECATEGORIZACIONES (en este municipio no
es automático).
PAGO DE DEUDA DE RETROACTIVO. AUMENTO DE
GUARDIAS DE REEMPLAZOS (2014, 2015 Y 2016).
CONCURSOS.
PAGO DE RETROACTIVO DEL ÚLTIMO AUMENTO FIJADO
EN PARITARIA.
ESTEBAN
ECHEVERRÍA: PARAN JUNTO A TODO EL GREMIO
La concurrida asamblea
que sesionó el día 20 resolvió por unanimidad adherir a los paros
del 22 y 23, con asistencia y firma para realizar una nueva asamblea
el jueves.
Los temas abordados
fueron: la recategorización inminente, la citación al Secretario de
Salud y Director por la grave falta de recursos humanos y la
propuesta de cuidados progresivos que intentan implementar.
25 DE MAYO: SIN RESPUESTAS,
RETOMAN MEDIDAS DE FUERZA
Luego de solicitar
reuniones para exponer las problemáticas locales e intentar
resolverlas por medio del diálogo, pero sin encontrar las respuestas
necesarias, resolvieron adherir a los paros del gremio de jueves 22 y
viernes 23 de septiembre.
MORÓN: FUERTES DENUNCIAS CONTRA LA GESTIÓN DE SALUD
En un comunicado de
prensa que tuvo difusión en medios locales, dirigentes de nuestra
seccional expresaron su preocupación por la falta de diálogo con
los funcionarios y la pérdida de derechos para la ciudadanía.
Denuncian que “están llevando adelante el desmantelamiento
de las políticas de salud mental y amenazas e intimidaciones hacia
los profesionales”.
El Secretario de Salud se
niega sistemáticamente a recibir a nuestra seccional y a atender a
los reclamos de espacios de capacitación y supervisión que se han
perdido. Asimismo, preocupan los bajos salarios y las condiciones
laborales de las y los profesionales que se desempeñan en el Primer
Nivel de Atención.
FLORENCIO VARELA: JORNADA DE
LUCHA Y MOVILIZACIÓN
Una concurrida asamblea
repasó los temas pendientes de resolución y decidió realizar una
Jornada de Lucha y Movilización en los CAPS y CICs del distrito, en
el marco del paro nacional de Salud a desarrollarse el próximo
martes 27 de septiembre.
Los problemas que se
analizaron fueron los siguientes:
- Reconocimiento de
derechos previsionales y adhesión a decreto de desgaste.
- Aumento de porcentaje
por antigüedad y reconocimiento de años trabajados por becarios
provinciales.
- Falta de recursos
humanos, insumos y medicación.
- Déficit edilicio, de
mantenimiento, comunicación y accesibilidad.
SECCIONALES NACIONALES
HOSPITAL POSADAS: LA
PELEA CRECE EN INTENSIDAD
El jueves 22/9, con muy
alta adhesión, se cumplió el Paro de 24 horas cuyo centro es la
reincorporación del Dr. H. Cáceres y terminar con el maltrato al
sector profesional. Tal lo previamente decidido, una nutrida cantidad
de profesionales se movilizó a la antesala de la Dirección del
Hospital con la intención de ser recibidos por las autoridades.
Éstas, en una actitud lamentable, se negaron a recibir al sector.
Ante esto, la concentración se transformó en asamblea donde, por
unanimidad, se decidió extender el paro de 24 horas del día martes
27 también al miércoles 28, marcando así una escalada en el
conflicto. En concreto, el martes 27 se para y se llama a participar
en la convocatoria que realiza la FeSProSa. El miércoles 28, además
del paro, se realizará asamblea para evaluar la situación y decidir
los próximos pasos.
Resulta muy irritante que
las autoridades, tanto las locales como las ministeriales, se nieguen
a recibir al gremio cuando hay una cesantía de por medio y
reivindicaciones de larga data continúan sin resolución. Esperamos
que los funcionarios tengan en cuenta - al menos deberían hacerlo -
el estado de ánimo y la disposición a la lucha de nuestro sector.
Corresponde decir también
que, a la fecha, ningún otro gremio con actuación en el hospital se
ha pronunciado respecto a la cesantía del compañero H. Cáceres, el
precarizado más antiguo.
Otro dato llamativo es el
hecho que la propaganda mural que estamos implementando en relación
al actual conflicto es sistemáticamente retirada día tras día, lo
que no sucede con otros sectores del Hospital. También persiste la
prohibición del uso del Aula Magna para actividades gremiales, hecho
repudiable que también es rechazado sólo de manera pública por
parte de nuestra Seccional. El gremio STS nos ha transmitido
verbalmente su rechazo.
Por otro lado, y de
manera extraoficial, hemos tomado conocimiento de dos Actas de la
COPICPROSA Central-Comisión de Interpretación de la Carrera
Profesional, con pautas aprobadas para el postergado proceso de pases
de categoría. Oficialmente, ni las autoridades locales ni las
centrales han informado esta cuestión. Hay rumores de que se estaría
conformando la Comisión Evaluadora que debe tener a su cargo la
implementación práctica de este proceso. De ser real todo esto - y
parece que lo es -, hay que decir que, por un lado, sería fruto en
gran medida de nuestra lucha y, por el otro, que estaría “todo
cocinado” al margen de nuestro gremio, CICOP, y de nuestra
Federación, FeSProSa. Violando propias disposiciones de la Carrera,
así como el más elemental sentido común, existe y persiste la
decisión política, tanto del anterior gobierno como del actual, de
marginarnos de la COPICPROSA Central, mientras que la Local no
funciona desde hace más de 4 años.
Esto no es un mero
detalle: determina que se funcione al margen de la presencia de los
asistenciales. Sólo participan representantes de los Institutos de
Investigación y Control con el visible sesgo que esto genera. La
inclusión de FeSProSa en la COPICPROSA Central es parte trascendente
de nuestro pliego de reclamos.
Direcciones de mails para notas de
adhesión:
posadas@cicop.com.ar y
asocprofhposadas@gmail.com
RESIDENTES:
PARITARIAS Y MODIFICACIÓN DE REGLAMENTO
Este 2016, que empezó
muy movido y no parece cambiar, encontró a lxs residentes de la
Provincia de Buenos Aires sosteniendo innumerables semanas de paro y
movilización, acompañando en la calle y poniendo el cuerpo en cada
medida de fuerza que se planteó desde CICOP en defensa de nuestro
salario – que, en muchos casos, no llega a $ 50 pesos la hora de
trabajo -, nuestras condiciones de trabajo y la defensa de la salud
pública.
En las últimas semanas,
sonaba con fuerza que dentro del marco del Programa “Yo quiero ser
Residente” se comenzarían a abordar algunas modificaciones del
Reglamento de Residentes de la Provincia de Buenos Aires (Decreto
2557/01). Desde CICOP, participamos en la reunión donde la gestión
convocó a Jefes de Docencia e Instructores a debatir el reglamento y
evaluar posibles modificaciones. En primera instancia, observamos con
preocupación la ausencia de lxs residentes de la provincia en dicha
reunión, lo que impide la elaboración de aportes para el cambio de
sus condiciones laborales, por lo que sugerimos que la Dirección de
Gestión del Conocimiento revierta esta condición y genere el marco
que lxs incluya en dichas discusiones.
Entendemos que es un tema
central que puede determinar el rumbo de las residencias en los
próximos años, ya que se ponen en debate temas neurálgicos como la
dedicación exclusiva y las incompatibilidades, la carga horaria,
estructura docente, aportes jubilatorios e inserción post
residencia, entre muchos otros ítems que contempla el reglamento.
Estos cambios no pueden realizarse sin la visión de lxs
protagonistas, aquellxs que día a día y noche a noche sostienen con
su trabajo una parte importante del sistema sanitario provincial.
Por todo esto, es central
la conformación de espacios de debate por regiones sanitarias,
hospitales y centros de salud que permitan comenzar a discutir con
lxs compañerxs cada una de estas temáticas para no llegar a fin de
año y que nos sorprenda una modificación de la cual no fuimos
parte. Estas cuestiones deben resolverse en el ámbito de las
reuniones paritarias de CICOP, para poder plantear modificaciones que
sean beneficiosas para nuestras condiciones de trabajo.
Es un momento histórico
e importante del cual tenemos que tener conciencia. Creemos que con
el debate colectivo y la formulación de propuestas podemos obtener
avances importantes en materias de derechos y no permitir ningún
retroceso o liberalización del sistema de residencias que, como
sabemos, termina indefectiblemente en un vaciamiento directo e
indirecto del sistema de salud público de la provincia de Buenos
Aires.
GÉNERO
Agenda de actividades
Área de Género semana 26 al 30 de septiembre
Lunes 26: Conversatorio
con compañeras de la Marcha Mundial de Mujeres sobre “Impacto de
los Tratados de Libre Comercio en la vida de las Mujeres”, de 18 a
21 hs. en CTA Nacional (Lima 609).
Martes 27: Movilización
al Congreso en el marco del PARO decidido en el Congreso. Posterior a
la misma, Acto lanzamiento de la Jornada Continental por la
Democracia y contra el Neoliberalismo – 04/11- a las 18 hs. en ATE
Nacional (Av. Belgrano 2527).
Miércoles 28: Día de
Lucha por el Derecho al Aborto en América Latina y el Caribe.
Conferencia de Prensa con la Campaña Nacional por el Derecho al
Aborto, en el Congreso Nacional a las 11 hs. Festival, 15 hs. Marcha.
Jueves 29: Pre-Encuentro
de CTA-A Provincia de Bs. As., en camino al XXXI ENM de Rosario. Se
realizará en el Camping “Malvinas Argentinas” de AJB (Asociación
Judicial Bonaerense), 505 y 27 – Gonnet – La Plata a partir de
las 13 hs. Están previstos dos momentos: * Exposición de Clarisa
Gambera sobre Feminismos; *Talleres de debate sobre: -Mujeres y
Sindicato; -Mujeres y Poder Judicial; -Mujeres y Derechos Sexuales y
Reproductivos; Mujeres, Organizaciones Sociales y Territorio.
Jueves 29: Actividad
contra la Trata de Personas con las compañeras del Comité de
Mujeres de ISP Argentina. Caminata con volanteada y des-pegatina de
stickers que incentivan la prostitución partiendo del Congreso
Nacional a las 13 hs.
Próxima reunión Área
de Género, miércoles 5 de octubre 12 hs. en la sede central del
gremio, Caseros 4140 – CABA.
COMISIÓN DE
SALUD MENTAL
El
martes 27 de septiembre es
la fecha programada para la próxima reunión de la Comisión
de SALUD MENTAL de CICOP.
Debido
a que ese día está prevista una movilización de la que nuestro
gremio formará parte, la realizaremos en el horario de 9
a 11 hs.
En la
misma abordaremos los siguientes temas:
Punteo de
reclamos para el sector
La salud
mental infanto-juvenil
CICOP en el
Órgano de Revisión
Convocamos
a la más amplia participación de las/os compañeras/os de los
Hospitales Generales provinciales y municipales, de los Monovalentes
y de los Centros de Salud.